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Formation continue

L'approche Emploi - Compétences : développez les capacités professionnelles pour plus de performance



Nous concevons nos actions de formation et de conseil sur la base de vos enjeux et de vos besoins en emplois et compétences. Pour cela, nous nous appuyons sur une démarche Emploi-Compétences, permettant de développer les capacités professionnelles des salariés.


Découvrez le détail de notre démarche


Développez les compétences de vos salariés

Les solutions de la Formation Continue sont à même de répondre à vos problématiques de développement de compétences. En fonction de votre besoin et de vos contraintes, optez pour la solution qui vous convient, qu‘elle soit professionnalisante, certifiante ou diplômante :

Formations "packagées" sur des courtes durées

Parcours personnalisés selon les besoins spécifiques du stagiaire et/ou de l'entreprise


Découvrez le détail de nos modalités de formation continue


Intégrez de nouvelles compétences

La formule adaptée pour intégrer un ou plusieurs collaborateurs. Nous vous accompagnons du recrutement à la certification, tout en proposant un parcours de formation "packagé" ou "sur-mesure".

De nombreuses formations sont mises en place auprès de publics demandeurs d‘emploi ou en réorientation pour répondre aux besoins du marché, pour des emplois spécifiques ou des métiers en tension des secteurs industriels. Ces formations sont couplées avec des périodes d‘intégration en entreprise, vous offrant ainsi un potentiel de candidats formés à vos métiers pour un futur recrutement.


Certifiez des compétences

Une diversité de parcours et de certifications éligibles au CPF.